工服定制一般是按季节分为夏季短袖工服，春秋装长袖工服，冬季棉服。首先我们要考虑的就是在季节到来之前来做这项安排，合理安排时间，尽量提前来定。因为有时候避免不了公司领导层有什么变化，比如以前都是按照老的款式来加工定做的工服。

本来你负责这件事，你想着可能跟往年一样所以没有太放在心上。结果等到落实这个事情的时候，领导说“今年我们的工装款式要有所变化，面料一重新选。”这样对你来说就很仓促了，时间恐怕不够用。

让厂家按照领导的意思打好了样衣，但是领导一直没定，甚至整个领导层都有不同的意见。这样一来，样衣没确定，面料没确定，厂家没法开工的。

时间到了工服定制的旺季，订单度蜂拥而至，本来十几天出来的货，可能会安排到二十多天一个月。结果就是你着急，老板着急，厂家也跟着着急。

当然了还有其他的因素，比如有些客户需要的工服布料的颜色，是需要单独去印染的，这也是需要时间的。所以提前安排工服，给自己留够充足的时间。

公司办公室中的衣着工服一般不容易整体调色过艳，与公司办公室环境相协调性的颜色包括黑、白、灰、米色、藏蓝色、藏青色、驼色、深黄、深红色、褐色等。

在春冬季节可选较深的中性色，秋夏季节可采用较浅的中性色。让衣柜成为色调王国是工服搭配的难点之一，以黑、白、灰等基本色做为日常衣着的主色调，能够合理提高工服间的配搭指数，并且不容易与别的“点缀色”冲撞。中性色得体，点缀色表达心情，两者相配可在得体中创造无限变化。

平常自然的风格适应能力强。一般而言，应尽量减少紧身而繁杂的设计构思，得体且稍微宽松的剪裁才算是得体的。

一般所讲的经典上班女装工服工服包括：质量精良的白衬衫是职业伊人不可缺少的单品。白色看似平淡，却比一切颜色的服饰都更富于千变万化的潜力，与一切颜色、款式均可配搭。

只要掌握时尚潮流原则变换衬衫的表情如领型、袖长、口袋、扣子的位置和款式、衬衫图案、材质等，就能永远吸引住众人的关注。