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企业文化墙设计—设计要点

企业文化墙设计—设计要点

首先是找准企业的文化，凸显企业的文化。企业文化不是一堆冠冕堂皇的句子，重要的是要实在。不同层次的企业有不同的表达方式，雅俗共赏好的选择。

企业文化墙设计

其次是合理分配企业文化墙的内容。企业文化墙的主要内容应该是企业的经营理念，服务理念等，好举出实例加以证明。有的企业把喜欢获得的荣誉放到显眼的地方，并且占据很大地方，在这样一个证书证件满天飞的时代，好不要这样做，应该把一些有份量的荣誉证明放在容易被发现的角落里。夫唯不争，故天下莫能与之争，该低调时还是要低调。终是企业文化墙一定要请专业的设计师布局设计。同样的内容，普通人做出来，会显得俗不可耐;在专业的人手里，会著就风采华章。

文化墙的范围其实是很广的,居室里经过精心设计和打点的具有一定风格与美感的装饰墙面都可以统称为文化墙.但是电视背景墙是文化墙中的主打部分.电视背景墙以各种各样的风格出现在起居室,着整个起居室的设计.好的文化墙,可以成为整个起居室设计的点睛所在,它能传达出整个居室文化环境的内涵.不同的文化墙设计,都反映了一种特定的居室文化.它的设计与整个环境相协调,和整个居室风格相吻合是尤为重要的.

文化墙的大小应该是根据整个居室的小来设计,同时文化墙的设计能弥补小不当给居室效果带来的缺陷.空间比较大的居室,如果文化墙比较长,可以将长的墙面分割成几个区域来分段进行装饰.这样把一个大墙面分为几个区域来装饰.各具特色又协调统一,个性美和整体美结合.也可以将过长的墙面分为和两翼,以文化墙为来设计,这种设计会给人两翼向中间收缩的视觉效果,从而给人缩小空间的感觉,在视觉上达到一种空间的和谐.如果室内的空间过小,可以加大文化墙的长度和层次变化,借此来给人以空间扩大的感受.

设计公司企业形象墙时,还应注意这三个小技巧!

公司企业形象墙的设计为重要的就是给客户留下好的印象，并通过视觉上的感受来传达企业文化。但是在设计公司企业形象墙时，还应注意这三个小技巧!

，小而品质精准，大而气魄：还是那句话，合理就好。

第二，色彩方面也应与现有环境，相搭配。色彩不超过三个颜色!

第三，选材上要注意，公司有一面好的形象墙，就让人感觉公司显的很正规，给人很可信的感觉。有了这种感觉就为下面的合作打下了很好的基础。

设计企业文化墙为重要的是激励员工、鞭策自己，对于企业来说在设计时一定要注意这几点事项。下面我们一起去了解下吧!

首先，文化墙的设计应该以人为本，重要的还应根据企业文化以及环境来设计。在设计时应有选择性的拼凑设计手法以及材料的无序堆砌。注意把握设计风格与整体保持一致，这样才能更好地体现企业的文化品味。

其次，一个公司的企业文化墙体设计，关系到不仅考虑到发挥内部作用，对公司员工产生的影响以及社会辐射都是无法估量的。所以设计好的企业文化墙体，是公司一开始就要去细心考虑的，这些会帮助公司传播和树立企业文化形象，树立公司威信，从而对公司开展业务非常有益的。

后，不要为了追求家装的“个性化”‘时尚化”而过度装修。在设计上应适度、合理，重要的是要体现出企业的文化!